Nieuwbakken vaders of adoptieouders krijgen bij het accountants- en adviesbureau PricewaterhouseCoopers (PWC) voortaan tien dagen vaderschaps- of adoptieverlof. Hiermee zegt PWC de eerste private Nederlandse onderneming te zijn die dit verlof van de wettelijke verplichte twee dagen uitbreidt naar tien dagen. Overigens had adviesbureau Salmhout in 2006 al deze primeur.
Deze maatregel maakt volgens de Raad van Bestuur deel uit van een revolutionair arbeidsvoorwaardenpakket dat vanaf 1 september geldt voor de ongeveer vijfduizend medewerkers, waarvan er ieder jaar 200 tot 250 (opnieuw) vader worden.

Lees verder het artikel over PWC