Text Size

Laatste nieuws

Leiderschap versterken in de zorg- en welzijnssector. Juist nu!

In drie maanden leiderschap op scherp!
In de zorg en welzijnssector wordt dag in dag uit hard - en met hart - gewerkt aan het verlenen van de best mo [ ... ]


Leidinggeven in HNW

Geef vrijheid, vertrouwen en verantwoordelijkheid en zorg voor verbinding Het is een onomkeerbare ontwikkeling, medewerkers die tijd- en plaatsonafha [ ... ]


Professioneel selecteren bij Pluryn

‘Organisaties die de kunst verstaan om competente medewerkers te selecteren, worden de koplopers in hun sector’. Deze stelling is van alle tijden  [ ... ]


De escalatieladder en dossiervorming bij SKDT

Omdat stilstand achteruitgang is, is het de inzet van Stichting Kinderopvang Den Helder en Texel (SKDT) om continu de kwaliteit en werkmotivatie van h [ ... ]


Workshop Sterren selecteren en laten schitteren met STARR

Gedragsgericht interviewen volgens de STARR is bij de meeste selecteurs genoegzaam bekend. Naast het ontmaskeren van jokkende sollicitanten, is het me [ ... ]


Meer nieuws

Leiderschapschap goed op de rails

De rol van de controller verandert. De scorekeeper van weleer wordt een business partner met een open oog voor de omgeving waarin hij functioneert. Ook bij ProRail, de beheerder

van de Nederlandse spoorweginfrastructuur, zijn de controllers deze slag met hart en ziel aan het maken. De leidinggevenden van de afdeling Control spelen in deze verandering een sleutelrol. Reden voor ProRail om hen professioneel te ondersteunen in hun nieuwe leiderschapsrol.

Lees meer: Leiderschapschap goed op de rails bij Prorail

 

Klant aan het woord


Wie schrijft die blijft!

Follow us on Twitter