Text Size

Inzicht in pensioenen voor de HR professional

Resultaten
Na deze training weten deelnemers:
• Hoe het pensioenstelsel in Nederland is opgebouwd;
• De verschillende pensioenen kunnen uitleggen
• Welke pensioensystemen er zijn en de verschillen hiertussen aan te geven;
• Het wettelijk kader van pensioenen aan te duiden (fiscaal, pensioenwet en arbeidsrechtelijk);
• De impact van gelijke behandelingsregels te kunnen aangeven;
• Hoe pensioenen gefinancierd kunnen worden;
• Wat belangrijk is als HR manager om over pensioen te communiceren;
En zijn zij in staat om als gesprekspartner te functioneren voor adviseurs en directie.
Programma
• Onderzoek naar ieders leerdoel en behoefte;
• Algemeen deel van pensioen
• Techniek, hoe is pensioen opgebouwd
• Pensioen in de onderneming, welke vragen kan je als hr manager verwachten;
• De impact van pensioen op de afdeling finance;
• Pensioen en het belang voor de werknemer(s)
Aanpak
De werkwijze van deze opleiding is interactief. Dat houdt in dat zowel cursist als docent met elkaar in discussie  gaan over de onderwerpen. Hierdoor gaat de pensioenmaterie leven, onder andere door het frequente gebruik van voorbeelden, en levert dit het maximale resultaat op; inzicht in pensioen. Door het pensioen zowel te benaderen vanuit de werkgever als de werknemer is het mogelijk om de verschillende belangen duidelijk te maken. Naast het HR perspectief wordt pensioen ook vanuit financieel perspectief behandeld.
Doelgroep
Iedere HR manager of medewerker die meer inzicht wil hebben in het onderwerp pensioen. Zowel startende als ervaren HR medewerkers kunnen deelnemen aan de cursus
Aantal deelnemers
Om invulling te geven aan het interactieve karakter van deze opleiding wordt gewerkt met maximaal 10 cursisten.
Uw investering
De deelnamekosten bedragen euro 595,-, exclusief BTW. In dit bedrag is een lunch, een sandwichbreak en een syllabus begrepen.
Data
De training start om 12.45 uur met een gezamenlijke lunch. De daadwerkelijke training begint om 13.30 uur en eindigt om 20.00 uur.
De trainingen vinden op de onderstaande dagen plaats in Zeist:
- 24 november 2009
- 15 december 2009
- 16 maart 2010
- 14 april 2010
U kunt zich voor deze training inschrijven.

Pensioen is de duurste en belangrijkste arbeidsvoorwaarde. Voor HR professionals is het noodzakelijk om de basis van de pensioenmaterie goed te bevatten. Na deze cursusdag bent u in staat om uw medewerkers en directie te adviseren en ondersteunen op pensioengebied. Tevens wordt u een volwaardige gesprekspartner voor verzekeraars en externe adviseurs op het pensioendossier.

Resultaten

Resultaten

Na deze training weten deelnemers:

  • Hoe het pensioenstelsel in Nederland is opgebouwd;
  • De verschillende pensioenen kunnen uitleggen
  • Welke pensioensystemen er zijn en de verschillen hiertussen aan te geven;
  • Het wettelijk kader van pensioenen aan te duiden (fiscaal, pensioenwet en arbeidsrechtelijk);
  • De impact van gelijke behandelingsregels te kunnen aangeven;
  • Hoe pensioenen gefinancierd kunnen worden;
  • Wat belangrijk is als HR manager om over pensioen te communiceren;
  • En zijn zij in staat om als gesprekspartner te functioneren voor adviseurs en directie.

Programma

Programma

  • Onderzoek naar ieders leerdoel en behoefte;
  • Algemeen deel van pensioen
  • Techniek, hoe is pensioen opgebouwd
  • Pensioen in de onderneming, welke vragen kan je als hr manager verwachten;
  • De impact van pensioen op de afdeling finance;
  • Pensioen en het belang voor de werknemer(s)

Aanpak

Aanpak

De werkwijze van deze opleiding is interactief. Dat houdt in dat zowel cursist als docent met elkaar in discussie gaan over de onderwerpen. Hierdoor gaat de pensioenmaterie leven, onder andere door het frequente gebruik van voorbeelden, en levert dit het maximale resultaat op; inzicht in pensioen. Door het pensioen zowel te benaderen vanuit de werkgever als de werknemer is het mogelijk om de verschillende belangen duidelijk te maken. Naast het HR perspectief wordt pensioen ook vanuit financieel perspectief behandeld.

Doelgroep

Doelgroep

Iedere HR manager of medewerker die meer inzicht wil hebben in het onderwerp pensioen. Zowel startende als ervaren HR medewerkers kunnen deelnemen aan de cursus

Aantal deelnemers

Om invulling te geven aan het interactieve karakter van deze opleiding wordt gewerkt met maximaal 10 cursisten.

Investering

Uw investering

De deelnamekosten bedragen euro 595,-, exclusief BTW. In dit bedrag is een lunch, een sandwichbreak en een syllabus begrepen.

Data

Data

De training start om 12.45 uur met een gezamenlijke lunch. De daadwerkelijke training begint om 13.30 uur en eindigt om 20.00 uur.

De trainingen vinden op de onderstaande dagen plaats in Zeist:

  • 24 november 2009
  • 15 december 2009
  • 16 maart 2010
  • 14 april 2010

Inschrijven

U kunt zich voor deze training inschrijven.

 

< Vorige   Volgende >